Подбор персонала
по авторской методике

  • Без комиссии

    Без комиссии

    Формирование индивидуальной неизменной стоимости подбора специалиста, не используя размытые процентные привязки к среднегодовому доходу сотрудника.

  • Первые результаты
    через 17 часов

    Первые результаты через 17 часов

    Совокупное потраченное время на подбор необходимого специалиста, включая поиск резюме, проведение собеседований, тестирование и составление комплексного отчета.

  • Гарантия
    от 1 месяца

    Гарантия от 1 месяца

    Бесплатная однократная замена трудоустроенного нами сотрудника в случае его ухода в ходе оговоренного гарантийного срока.

ВНИЗ

ПОИСК ЛУЧШЕГО ПЕРСОНАЛА
С КАДРОВЫМ АГЕНТСТВОМ «РЕЗУЛЬТАТ»

Вы платите не за поиск претендентов, а за сотрудника,
увеличивающего прибыль и эффективность компании

Оплата после принятия сотрудника в штат

Мы готовы обсудить условия и адаптировать их под
конкретный запрос и нестандартные ситуации

4 ШАГА.
1 ДОГОВОР.
НОЛЬ ПРОБЛЕМ.

Получите сотрудника, которого мы бы сами
приняли в команду

  • 1. Встреча
    Анализ компании, её сферы
    деятельности, ценностей и типажа
    уже работающих сотрудников.
  • 2. Составление
    профиля
    сотрудника
    Наш специалист составит профиль
    кандидата, учитывая все
    требования и условия.
  • Заключение договора
    об оказании услуг
  • 3. Отбор резюме
    Поиск специалистов по всем
    источникам.
  • 4. Отбор кандидатов
    Многоэтапное тестирование
    и собеседование претендентов.
  • Выход нового сотрудника

АВТОРСКАЯ СИСТЕМА
ОТБОРА ПЕРСОНАЛА

Мы отсеиваем лишнее, чтобы найти зерно истины

  • 200 кандидатов

    200 кандидатов

    Прошедших первичный отбор после изучения резюме и проведения телефонного интервью.

  • Повторное собеседование

    Повторное собеседование

    Проведение личного интервью в офисе нашей компании.

  • Тесты на выявление психотипа

    Тесты на выявление психотипа

    Авторская методика определения психолого-личностных характеристик соискателя.

  • Выявление социальных якорей

    Выявление социальных якорей

    Определение основных мотивирующих стимулов, побуждающих активно работать и зарабатывать.

  • Тесты на профпригодность

    Тесты на профпригодность

    Проведение тестов на выявление уровня различных профессиональных компетенций для каждой позиции, разыгрывание кейсовых ситуаций, определение основных преимуществ соискателя.

  • Окончательное собеседование

    Окончательное собеседование

    Проведение интервью с нашими экспертами в необходимых направлениях.

  • 5 кандидатов

    5 кандидатов

    Предоставляем заказчику 5 соискателей, показавших лучше результаты по итогам всех вышеуказанных этапов.

АВТОРСКАЯ СИСТЕМА
ОТБОРА ПЕРСОНАЛА

Мы отсеиваем лишнее, чтобы найти зерно истины

ПОИСК ПЕРСОНАЛА
СВОИМИ СИЛАМИ

  • Нет четкого понимания, сколько
    денег уйдет на поиск

  • Никаких гарантий

  • Риск нанять «не своего» человека

  • Лишняя трата времени

А ЕСЛИ СОТРУДНИК
НЕ ПОДОЙДЕТ, ВЫ ПОТРАТИТЕ

≈ 250 000 руб.

≈ 90 дней

Оплата HR-порталов, оклад сотрудника за 3 месяца,
время на поиск резюме и отбор кандидатов, налоги на зарплату

Один сотрудник или целый штат

Наше качество не зависит от количества

Подбор менеджера
по продажам образовательных
услуг в РШУ

  • Проблема:

    Русская Школа Управления искала обычного
    менеджера по продажам.

  • Результат:

    просмотр 180 резюме и отбор двух
    кандидатов с опытом в продажах именно
    образовательных услуг.

Массовый подбор
сотрудников
для банка «МИА»

  • Проблема:

    срочный запрос на подбор кассиров для
    нового многофункционального центра в
    городе Троицке.

  • Результат:

    в период с 9 декабря до 12 января было найдено
    64 новых квалифицированных сотрудника.

10 ЛЕТ РАБОТЫ БЕЗ ЭФФЕКТА 25-го КАДРА

Никого обмана и условий под звездочкой

От поиска кадров
до их организации

Мы создадим для вас слаженную
команду мотивированных сотрудников

  • Формирование кадрового
    учета с нуля

  • Кадровое делопроизводство

  • Восстановление кадрового
    учета

  • Аудит кадровых документов

  • Разработка локально-нормативных
    актов

  • Оценка соответствия занимаемой
    должности

  • Разработка системы мотивации

  • Внутреннее и внешнее обучение

все услуги

Телефоны:

+7 (499) 638-30-88

Факс:

+7 499 638-30-88 доб. 2102

E-mail:

info@gc-result.ru

Адрес:

г. Москва, ул. Путейский тупик, д.6